Lumon – Skapar mer utrymme för livet sedan 1978

Vi hjälper våra kunder att få mer utrymme för livet genom att göra om oanvända uteplatser så som altaner och balkonger till inspirerande och mångsidiga inglasade uterum. Lumon har över en miljon nöjda kunder över hela världen. Vårt produktutbud omfattar balkonginglasning, altaninglasning, olika balkongfasadslösningar, Lumon eftermarknad & service samt Visor Plisségardiner. Lumon Groups omsättning 2022 var 193 miljoner euro och vi sysselsätter mer än 1 300 personer. lumon.com/se/ 

Vi söker nu en

Säljchef

Som kommer vara ansvarig för konsumentförsäljningen i Skåne där Lumon har sina lokaler med kontor, showroom och lager belägna ute på Bulltofta i Malmö. Arbetet innebär frihet under ansvar där man kan påverka sina egna arbetstider.

Rollen kommer med stora möjligheter där du, under våren/sommaren, kommer få bygga upp ditt eget säljteam. Detta betyder att du får stor möjlighet att påverka vilka dina medarbetare kommer att bli. Rekrytering och onboarding av din nya personal sker tillsammans med din regionchef.

I din roll ansvarar du för ledningen av ditt försäljningsteam med ditt exemplariska agerande. Du planerar aktivt kundanskaffning, coachar ditt team mot målen och utvecklar försäljningen övergripande genom att även skapa nya kontakter. Du har det totala ansvaret för den ekonomiska verksamheten inom konsumentförsäljningen i ditt område och rapporteringen. Du förväntas arbeta aktivt på fältet som stöd för säljarna i deras dagliga verksamhet och rapporterar till regionchefen. Din arbetsplats är belägen i Malmö men försäljning sker över hela Skåne.

För att lyckas i rollen krävs flera års erfarenhet av konsumentförsäljning på fältet och gärna erfarenhet av att leda ett försäljningsteam. Vi förväntar oss inte att du är en expert på balkonginglasning utan vi erbjuder en omfattande introduktion till jobbet och branschen. Intresse för branschen och kännedom om den lokala marknaden underlättar din framgång i rollen. I rollen kommer ditt team att arbeta mot bostadsrättsföreningarnas styrelser och försäljning sker direkt till de boende i bostadsrättsföreningarna. Bearbetningen sker genom telefon, dörrknackning samt visningar i de föreningar där Lumon är leverantör av inglasningar så bearbetningen är tämligen enkel då de potentiella kunderna normalt känner till Lumon sedan tidigare vilket gör bearbetningen mjukare än t.ex. helt kalla samtal.

Vi hoppas att du trivs på fältet med ditt team och njuter av gemensamma försäljningsframgångar. Du är naturligt en lagspelare och det är mycket meriterande om du har tidigare erfarenheter från nykundsbearbetande roller. Vi uppskattar din attityd och förmåga att coacha ditt team. Du är målinriktad och kan planera din egen och ditt teams verksamhet systematiskt och organiserat. Du bygger och samarbetar även naturligt med interna intressenter. Vårt kundorienterade arbetssätt kräver flexibilitet och möjlighet att resa och arbeta ibland även på kvällar och helger.

Vi erbjuder dig en heltidsanställning i en stabil familjefirma. Arbetsmiljön är öppen och avslappnad, och dina framtida kollegor är humoristiska och trevliga personer. Vi erbjuder en roll i ett starkt entreprenörsdrivet företag där du ges mycket goda möjligheter att utveckla dig. Flexibla arbetstider med ansvar under frihet och bilbonus vid körning av egen bil alt. Förmånsbil. Företagshälsovård med hälsokontroller. Friskvårdsbidrag och kollektivavtal.

Är du intresserad? Vi hoppas att höra från dig snart! Fyll i dina kontaktuppgifter i ansökningsformuläret senast den 20.12.2024, så kontaktar vi dig senast efter att ansökningstiden gått ut.

För mer information om tjänsten, kontakta:
Magnus Jansson, +46 3140 2764

#wearelumon #learningtogether #onelumon
 

Varför välja Lumon?

Vi arbetar med värderingar - Vårt beslutsfattande grundar sig på våra värderingar: vi är alltid nära, håller våra löften och bygger framtiden tillsammans. Det är inte alltid det enklaste att vara den bästa och mest eftertraktade ur både kundens och arbetsgivarens perspektiv. Men vi tar gärna på oss den utmaningen och gör det tillsammans med glädje.

Vi erbjuder möjligheter till personlig och professionell utveckling - Vi tror att vi alltid kan lära oss något nytt av varandra. Vi hjälper varandra att utvecklas eftersom livet handlar om ständig inlärning. Vi förstår att misstag är en del av inlärningsprocessen och rättar till dem tillsammans.

Vi lyssnar på våra medarbetare - Vi behöver feedback för att kunna utvecklas. Vi mäter vår personals nöjdhet tre gånger om året för att fortsätta bygga vår framtid tillsammans.